“轉思想認識、增核心意識、提升政治領導力；轉傳統(tǒng)觀念、增危機意識、提升發(fā)展凝聚力……開展“五轉五增五提升”活動，對于保障全年各項任務目標順利完成，具有十分重要的意義，礦工師傅們，我們要認清當前形勢，進一步統(tǒng)一思想、凝聚共識、堅定信心……”巾幗宣講員們激情洋溢的講著。

近日，在柴里煤礦南副井口的形勢任務巾幗宣講課堂正如火如荼地展開。此次活動將“五轉五增五提升”動員令融入升井第一站，用“緊日子思維”烹調出轉型發(fā)展“能量餐”。

活動現(xiàn)場，女工協(xié)管員們熱情地為剛升井的職工遞上一碗碗熱氣騰騰的雞蛋湯，為職工驅散井下作業(yè)的疲憊，溫暖職工的心。在職工們享受這份溫暖的同時，巾幗宣講員以通俗易懂的語言，將“五轉五增五提升”活動的目的意義、主要任務等內容認真的傳達給職工，深入闡述了開展此項活動不僅是應對新一年困難挑戰(zhàn)的現(xiàn)實需要，更是破解發(fā)展難題、厚植發(fā)展優(yōu)勢，加速推進老礦可持續(xù)健康發(fā)展的重要保障，加深了職工對開展此項活動的認識和理解，讓活動思想深入人心。

宣講員們認真講，干部職工細細品、深刻悟。在宣講活動精神的同時號召干部職工要凝聚共識、堅定信心，面對煤炭市場的“寒冬”時期，我們要以“過緊日子”的擔當，不斷增強抓好工作落實的緊迫感和責任感，求真務實、真抓實干，共克時艱。

綜采三區(qū)主管技術員李乾愷在聽完宣講后深受啟發(fā)，他表示：“‘緊日子’思維不僅能幫助企業(yè)渡過難關，還能鍛造一支敢打硬仗、善打勝仗的隊伍。我們要從節(jié)約‘一滴油、一度電、一顆螺絲’做起，將成本管控延伸至生產(chǎn)全流程，真正把‘緊日子’過成可持續(xù)的‘好日子’?！?/span>

下基層宣講是雙向學習，面對面、貼心式的宣講，更有針對性、實效性、感染力，讓基層干部職工愿意學、樂意聽、照著做。彼此因為共鳴架起了一座“連心橋”，職工們紛紛表示，通過宣講課堂，他們更加清晰地認識到了當前的形勢和任務，感受到了企業(yè)的關懷與期望，下步將以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志投入到工作中，積極做好應對形勢變化的充足準備，心往一處想、勁往一處使，以堅定的信心、頑強的毅力和務實的作風，為新年開局安全起好步、為礦井可持續(xù)健康發(fā)展貢獻自己的力量。

從暖心湯到凝心劑，從形勢宣講到行動自覺，此次形勢任務課堂，不僅為職工送去了溫暖，更在職工心中種下了“團結一致、共克時艱”的思維種子，為企業(yè)在煤價下行壓力下蓄力未來注入了強大動力。（李美、李想）