編者按：

為深入推進“愛崗·愛家·愛棗礦”主題活動，進一步深化“兩珍惜、兩保持”形勢任務教育，引導廣大干部職工自覺珍惜崗位、主動敬業(yè)奉獻，扛起“全面提升突破”重大使命，棗礦集團黨委宣傳部、工會群團工作部、融媒體中心于7月至11月底，聯(lián)合開展“愛崗·愛家·愛棗礦”主題征文活動，并在集團微信公眾號、內(nèi)外網(wǎng)站等媒體平臺開設專欄，擇優(yōu)刊發(fā)礦區(qū)干部職工征文作品。來稿請標注：“愛崗·愛家·愛棗礦”主題征文，郵箱：zkjtwx@163.com。

企業(yè)發(fā)展誰都不是“局外人”

我靠企業(yè)生存，企業(yè)靠我發(fā)展。在撰寫這篇征文時，我悲哀地發(fā)現(xiàn)，參加工作20年來，我竟然很少深入地、細致地、嚴肅地思考過，自己與崗位、與企業(yè)的關系，總是有意或無意的淡忘、漠視企業(yè)的給予，把這些當成理所當然。更從來沒有思考過，離開崗位，離開企業(yè)，我將怎么生存。  

這些感覺，是那么的陌生，但又那么的熟悉，就好像我們年少時，對父母關愛養(yǎng)育的熟視無睹，從來沒感覺到她們的無私付出，有多么的特殊、多么的寶貴，甚至在父母管教得嚴、嘮叨得多時，還要叛逆的埋怨他們、厭煩他們，現(xiàn)在想想，那是多么的可笑。

同樣的道理，我們離開養(yǎng)育我們20年的小家，走進這個要奮斗30年、40年的棗礦大家，在這里，我們有了崗位，有了維系幸福生活、一輩子衣食無憂的保障，有了展示個人價值、實現(xiàn)人生抱負的平臺，棗礦，以她百年之軀、以博大胸懷包容我們、成就我們、保護我們，從另一個意義講，她的愛，何嘗不似父母的愛，她的給予，何嘗不似父母的給予呢？我們怎能不珍惜她、愛護她、保護她、發(fā)展她、建設她？

我靠棗礦生存，棗礦靠我發(fā)展。我們每一名職工都是與棗礦血脈相聯(lián)、榮辱與共的命運共同體，都是棗礦轉型突破、高質(zhì)量發(fā)展的參與者、受益人，我們理當與棗礦同心同向、同頻共振，但是，在我們現(xiàn)實中，還有一部分人，卻不能把企業(yè)當家，不能正確看待個人與企業(yè)的關系！

有些人不求奉獻、一味索取，不能以大局為重，打著自己的“小算盤”，想著自己的“小九九”，置私利于集體之上；有些人把工作當成負擔，畏難退縮、挑肥揀瘦，缺乏工作熱情；有些人滿足現(xiàn)狀、小富既滿，甚至“知足常樂”，缺乏進取之心；有些人按部就班、循規(guī)蹈矩，不求無功，但求無過，缺乏創(chuàng)造性；有些人面對發(fā)展，僅有“臨淵羨魚”之態(tài)，卻無“退而結網(wǎng)”之為，缺乏危機和主動意識；有些人把自己置身企業(yè)事外，面對困難和矛盾，或隔岸觀火，或漠不關心，或袖手旁觀，有的甚至無中生有、火上澆油，喪失了立場和原則……

這些林林總總、或大或小的現(xiàn)象和問題，實實在在地扼殺了發(fā)展的激情和動力。我們捫心自問，棗礦有了困難了，你能受益嗎？崗位沒有了，你能幸福嗎？家庭不和諧了，你能獨善其身嗎？答案是否定的，當然不能！

作為企業(yè)一員，棗礦發(fā)展好壞，已經(jīng)深刻地影響到、關系到我們的收入、我們的家庭、我們的事業(yè)、我們的地位、我們的形象、我們的榮耀，我們與棗礦一榮俱榮、一損俱損，誰都不是局外人！

當前，為了企業(yè)更好地發(fā)展，為了棗礦人有一個更安穩(wěn)的崗位、更幸福的家，集團公司領導班子立足當前、謀劃長遠，提出了“轉型突破”主題主線，謀劃了“八大全面提升、十大攻堅突破”任務目標，這一目標事關百年棗礦接續(xù)發(fā)展、事關各項事業(yè)興衰成敗、事關礦區(qū)干部職工福祉。

我們看，煤炭主業(yè)智能化建設深入推進，我們職工工作更輕松、更體面、收入更高漲；我們看，橡膠全產(chǎn)業(yè)鏈已成大勢，多年困難扭虧為盈；我們看，焦化產(chǎn)業(yè)全國布局、多點開花，棗礦發(fā)展的又一火車頭，正加速成長；我們看，儲配煤基地、智慧物流園、紅墩界煤電等重點項目已崛起，新生的力量就是新的希望；我們看，內(nèi)部非煤版塊正在重組整合，聚沙成塔、集木成林，壯大的他們必定能夠在市場中劈波斬浪、揚帆遠航！

工友們，在這企業(yè)轉型突破的關鍵時期、歷史性時刻，我們要常常自問，自己是否在本職工作上兢兢業(yè)業(yè)？自己是否主動為企業(yè)分擔解憂？自己是否做過有損企業(yè)的事情？我們還應該再深一些思考，我們應該怎樣回報企業(yè)的給予？應該怎樣把工作做得更好？為企業(yè)發(fā)展還能再做些什么？

工友們，企業(yè)轉型成功與否，事業(yè)發(fā)展成敗，其實就掌握在我們每一個人手中，我們唯有忠誠崗位、恪守職責，愛崗愛家愛棗礦，凝聚起推動發(fā)展的強大力量，這才是我們作為企業(yè)主人的應有姿態(tài)，才是講良知的正確選擇。

而這強大力量來自哪里？我們不妨收指成拳，用心感受！這強大力量來自哪里來？我們不妨集筷成捆，細細思量！之后你會感悟，最強大的力量，不在于一個人或一部分人，哪怕你拔山舉鼎、天生神力，哪怕你料事如神、聰明過人。

俗話說：人心齊、泰山移，真正推動發(fā)展的力量，是齊心齊力齊向的集體合力。面對發(fā)展上的困難和挑戰(zhàn)，我們的企業(yè)就像一艘正在搏擊風浪的大船，每一名職工都是操槳的船員，能否沖出暴風險流，不在于船有多大、人員多寡，而在于我們能否同舟共濟、團結協(xié)作，能否同心同德、齊力齊向，只有把全員思想、智慧和力量緊緊的凝聚在一起，才能最終乘風破浪、安穩(wěn)遠航。

天地生人，有一人當有一人之業(yè)、一人之為，有一句話說得好：“如果你存在，那么就不要讓自己可有可無的存在著”，同樣是工作著，我們?yōu)槭裁床荒馨压ぷ鳟敵墒聵I(yè)去奮斗呢？！

面對布滿艱辛的發(fā)展之路，我們要高揚發(fā)展主旋律，不為困難所懼，不為干擾所惑，消除雜音雜念，銘記“企業(yè)好大家才會好”、“大河有水小河歡”的樸素道理。

面對決戰(zhàn)決勝的關鍵之仗，我們要發(fā)出嘹亮雄壯的沖鋒聲，鼓舞斗志的喝彩聲，激昂亢奮的勞動聲，在整齊劃一的發(fā)展“大合唱”中，唱出好聲音、共譜奮進曲，同頻共振、同心共鳴，攜手在轉型突破的新征程中，奏響百年棗礦強勁發(fā)展的新樂章。